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  • 劳动争议仲裁的概念

    仲裁也称公断,其基本含义是由一个公正的第三者对当事人之间的争议做出评断。仲裁指劳动争议仲裁委员会对用人单位与劳动者之间发生有劳动争议,在查明事实、明确是非、分清责任的基础上,依法做出裁决的活动。劳动争议仲裁具有较强的专业性,其程序与司法程序相比,较为简便、及时。在我国,仲裁是处理劳动争议的中间环节,也是劳动争议诉...

    发布于:2022-02-07

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  • 异地养老保险可转入深圳

    人民网3月23日电(胡谋许天宇)记者从有关方面获悉,深圳近日开始办理异地养老保险转入手续,而转入流程与转出程序相同。据了解,在深圳约580万养老保险参保人中,有400多万是非深户籍参保人。该市近日开始办理异地养老保险转入手续,参保人从异地转保到深圳前提是要有工作单位,且年龄满足男50岁女、40岁以下。据悉,转保的办理程序也与转...

    发布于:2022-02-07

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  • 劳动争议调解仲裁法关于仲裁的规定的创新

    关于仲裁的规定都有哪些创新仲裁是处理的重要程序,该法以三分之二的条款,对劳动争议仲裁作出了具体规定,完善了劳动争议仲裁制度,这也是《劳动争议调解》对劳动争议处理制度的创新和突破。具体地说,该法在坚持劳动争议仲裁“三方性原则”的基础上,规定了劳动争议仲裁委员会不按行政区划层层设立,以整合办案资源;提高了劳动争议仲裁...

    发布于:2022-02-07

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  • 增加、变更仲裁请求申请书范本

    仲裁请求是仲裁申请书中的重点,如果有遗漏等情况是可以增加或者变更请求的,那么增加、变更仲裁请求申请书怎么写主要包括哪些内容下文为大家整理了一份范本,欢迎阅读。增加、变更仲裁请求申请书范本申请人:(姓名)性别:出生:年月日民族:现住址:联系电话:被申请人:(姓名)性别:出生:年月日民族:现住址:联系电话:请求事项:1、……2、……事实和理...

    发布于:2022-02-07

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  • 劳动争议管辖原则

    一、地域管辖又称地区管辖,以行政区域作为确定管辖范围的标准。地域管辖又分为三种:1、一般地域管辖。指按照发生的行政区域确定案件的管辖,这是最常见的方式。2、特殊地域管辖。指特别规定当事人之间的劳动争议由某地的劳动争议仲裁委员会管辖,如发生劳动争议的企业与职工不在同一个仲裁委员会管辖地区的,由工资关系所在地的仲裁...

    发布于:2022-02-07

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  • 细算养老金老来不慌张

    案例周先生和吴小姐研究生毕业后于2000年参加工作,目前双方3年,年龄均为30岁。关于未来的养老打算,夫妻计划30年后一同退休,继续小康型的养老生活。目前,双方的生活费用为67000元/年,根据夫妻目前身体健康状况和防范长寿本身可能带来的不足的风险,预估两人寿命均可以达到85岁。2006年末,周先生个人养老金账户余额20000元,企业年金账户...

    发布于:2022-02-07

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  • 低碳和养老:保险业代表的两大新话题

    自从中央去年确定七大战略性新兴产业以来,新能源、节能环保和信息等新兴产业便成为时下热点,今年“两会”,低碳经济更是成为一号提案的关键词;与此同时,养老问题在今年“两会”上也被提到了相当高的高度。低碳经济时代的保险空间低碳经济的兴起,也从一个侧面反映出当下环境保护的重要性和紧迫性。我国处于环境污染事故的高发...

    发布于:2022-02-07

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  • 【案例】劳动仲裁开庭审理过程中质证程序

    在外资企业工作的薛某按照要求的时间来到仲裁委员会举证,在提交了自己的证据后也拿到了用人单位一方的证据。用人单位提交了如下的证据:①书;②有薛某签名的放弃按照实发工资缴纳社会保险的;③打印出来的薛某提出离职的短信息;④薛某未归还企业的财物清单;⑤薛某的违纪记录;⑥答辩状。劳动争议仲裁委员会的工作人员告诉薛某,...

    发布于:2022-02-07

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  • 劳动争议仲裁误区初探

    在我们接触的一些当事人中,特别是劳动者,对于和仲裁诉讼的一些基本知识不是太清楚,存在一些误区,为了方便劳动者维护自己的权利,凯文咨询中心的律师把一些常见的误区总结给大家,希望有所帮助。误区一:有理包赢官司在劳动争议仲裁实践中,一些当事人往往有理就可包赢官司,最后结果却输了,而认为法院不公,原因主要注意三点:1.按照仲裁和诉讼...

    发布于:2022-02-07

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  • 新型农村社会养老保险领取经办流程

    参保人员在男年满60周岁、女年满55周岁以上,累计缴纳养老保险费年限满15年后,可享受领取养老保险金待遇。1、参保人员应在达到领取年龄前一个月,持《缴费证》、户口本、身份证及近期免冠一寸照片二张到户籍所在地的乡镇就业和社会保障服务中心提出领取养老保险待遇的申请,并开据《领证通知单》,告知参保人员领取有关事项。乡镇就...

    发布于:2022-02-07

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  • 劳动仲裁答辩状怎么写

    答辩状是在仲裁过程中,被申请人针对申请人《申请书》中所提出的仲裁请求及其依据的事实和理由进行答对、辩解和反驳的文书。下文为大家整理了一份范本,欢迎阅读了解!劳动仲裁答辩状答辩人:××地址:××电话:××法定代表人:××职务:××委托代理人:××对××劳动争议仲裁申诉一案提出答辩如下:事实与理由:向贵会申诉之我公司员工××...

    发布于:2022-02-07

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  • 法定多少岁退休拿养老金?基础养老金怎么算?

    法定多少岁退休拿养老金?  劳动者退休基本养老金的计算,属涉及缴费年限、缴费工资指数、个人账户储存额、退休年龄、退休时统筹地区上年度职工平均工资等诸多因素,具体的退休月领养老金月领金额,只有经过人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心的工作人员根据国家的养老保险政策和当地的实施细则计算之后才能够知道。  ...

    发布于:2022-02-07

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  • 住房公积金提取条件和须提供的证明材料

    请位律师打官司,听上去很远,其实离我们很近。据统计,每年全国法院受理5000万以上件案件,其中70%是民事诉讼。如果按照一场官司原被告......

    发布于:2022-02-07

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  • 五保一金计算公式

    五保一金计算公式基本养老保险基本医疗保险工伤保险生育保险住房三金一般指:“、失业保险金和住房公积金”按《社会保险费征缴暂行条例》的规定,国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,都是基本养老保险金、基本医疗保险金和失业保险金的征缴范围。费用的计算方法是:养老保险金=工资×6%(个人...

    发布于:2022-02-07

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  • 2021事实劳动关系如何举证?事实劳动关系可以随时解除吗?

    事实劳动关系的认定标准是怎样?  用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。  (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;  (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;  (三)劳动者提供的劳动是用人单...

    发布于:2022-02-07

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  • 住房公积金贷款额度

    住房贷款的额度要根据还贷能力、房价成数、住房公积金账户余额和贷款最高限额这四个因素确定,其中最高限额规定,使用本人住房公积金申请住房公积金贷款的,贷款最高限额40万元。详细内容请阅读下文。住房公积金贷款额度公积金贷款额度的计算,要根据还贷能力、房价成数、住房公积金账户余额和贷款最高限额四个条件来确定,四个条件算...

    发布于:2022-02-07

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