试用期约定违法应赔偿劳动者双倍工资吗
《劳动合同法》关于试用期的规定仅有两个条款，即第19条和第83条，很多用人单位认为新员工一般劳资纠纷较少等原因，经常在试用期处理方面违反法律强制性规定。
日常经常出现的试用期违法情形主要包括:
(1)约定的试用期超过法定标准;
(2)试用期满后，用人单位以不合格为由延长试用期;
(3)升职时约定试用期;
(4)再次入职约定试用期;
(5)签订一份试用期合同，转正后再签所谓的正式劳动合同。
根据《劳动合同法》第十九条第1款规定，试用期期限长短是与劳动合同期限挂钩的，一旦超过法定最长试用期期限，则不仅超过的期限的试用期约定无效，劳动者可依据《劳动合同法》第八十三条要求用人单位支付该期限内的赔偿(以相应期间的工资为标准)。
上述第(2)、(3)种情形，均违背了《劳动合同法》第十九条第2款规定的“同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期”，那么，依据《劳动合同法》第八十三条，延长部分的试用期或升职时约定的试用期约定无效，劳动者可要求用人单位该期限内的赔偿(以相应期间的工资为标准)。
第(4)种情形是否构成违法，虽理论上存在争议，但鉴于目前司法判例结果，建议用人单位慎重处理，详细意见在案情分析已说明，故不再赘述。
法律上并无试用期劳动合同和正式劳动合同之分，单纯约定试用期的劳动合同，其试用期约定不成立，即视为未约定试用期，而是一份劳动期限为相当于试用期合同约定试用期期限的劳动合同。试用期合同亦违反《劳动合同法》第十九条第4款规定，用人单位应承担《劳动合同法》第八十三条规定的法律后果，即支付该试用期期限内的赔偿(以相应期间的工资为标准)。
网站声明：本文“试用期约定违法应赔偿劳动者双倍工资吗”资源信息来自互联网，以学习交流为目的，整合法律法规、政府官网及互联网相关知识，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如果发现有涉嫌抄袭的内容，请联系我们，并提交问题、链接及权属信息，一经查实，本站将立刻删除涉嫌侵权内容。
相关阅读
-
广州市城镇老年居民养老保险试行办法详细阅读
穗府办〔2008〕48号印发市城镇老年居民养老保险试行办法的通知各区、县级市人民政府，市政府各部门，各直属机构：《广州市城镇老年居民养老保险试行办法》已经市人民政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。执行中遇到问题，请径向市劳动保障局反映。广州市人民政府办公厅二○○八年九月二十四日广州市城镇老年居民养老保险试行办法第...
-
生育津贴多久能报下来,如何申领详细阅读
我们知道，五险一金中其中有一险是“生育险”，女职工怀孕生产的，可以申请领取生育险。那么，生育津贴多久能报下来,如何申领呢今天，小编整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。生育津贴多久能报下来生育津贴自生育之日起90天内由单位提交资料，审核通过社保局进行建档，再打款给公司，需要2个月左右。如何申领：一、大部分城市生育津...
-
下岗职工养老保险新政策详细阅读
国家现行相关政策规定，40、50下岗失业人员符合条件者可享受社会保险补贴政策。新政策还规定只要还没有达到退休年龄的，就可以购买养老保险，一次性补缴一部分钱，以后按年缴费至退休，缴满15年，以后就可以享受退休金。方法/步骤(一)基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领...
-
合同期内公司未缴纳社保,保密协议需要遵守吗详细阅读
保密协议通常指协议当事人之间就一方告知另一方的书面或口头的信息（即保密信息）约定不得向任何第三方披露该等信息的协议。如果负有保密义务的当事人违反协议约定将保密信息披露给第三方，给另一方当事人造成损失的，负有保密义务的违约当事人将承担民事上的赔偿责任。：合同期内公司从未给缴纳过社保，那么工作期间签订的保密协议有法...
-
2016年生育险报销标准详细阅读
生育险的保险标准是什么生育险是以什么形式对单位予以补偿呢生育营养补贴和假期是怎样规定的呢详细内容请于都下文了解，希望对您有所帮助，祝您阅读愉快!生育保险报销标准一、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为：女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;难产及实施剖...
-
劳动和社会保障部办公厅关于印发劳动保障系统政务公开工作标准的详细阅读
发布部门:劳动和社会保障部(原劳动部)发布文号:劳社厅发[2003]7号各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）：劳动和社会保障部《关于在劳动保障系统推行政务公开工作的意见》（劳社厅发[2002]3号）下发后，各地劳动保障部门按照部署和要求，认真组织落实，总的情况是好的。为了进一步从制度上规范和完善这项工作，促进劳动保障部门及其工作...
-
养老保险详细阅读
基本养老保险待遇是指参加了基本养老保险的劳动者在达到法定退休年龄，并符合领取基本养老保险金条件时，所能享受到的经济收入或其他各项资金补贴。按照国务院规定，领取基本养老保险金需要同时具备三个条件：一是退休前本人按规定参加了基本养老保险;二是达到了国家规定的退休年龄或符合退休条件;三是本人按时足额缴纳养老保险费满...
-
男职工生育险有什么作用详细阅读
在这个生育保险当中，它的对象除了有广大的女职工之外，还有我们这些男职工所在。只要男职工交纳了生育保险，那么在他妻子生产的时候也可以享受到相应的待遇。那么究竟男职工生育险有什么作用呢下面为大家整理了这方面的知识，欢迎阅读!新出台的《社会》进行了规定,在生育保险方面,即使女方没有工作,只要丈夫参保,同样可以报销生育...
-
失业人员在领取失业保险金期间患病就医的规定详细阅读
失业人员在领取金期间患病就医的，可以按照规定向失业保险经办机构申领医疗补助金。医疗补助金包括门诊医疗补助金和住院医疗补助金。门诊医疗补助金为本市当年的百分之四，与失业保险金一并按月领取;住院医疗补助金应当在失业人员患有严重疾病确需住院治疗，并且医疗费用全部由个人负担确有困难的情况下由失业保险基金支付。起付...
-
社保养老金如何领取详细阅读
2005年劳动和社会保障部提出，2006年1月1日起，个人养老账户的规模统一由此前本人缴费工资的11%调整为8%。之后，老百姓的储备产生了很大的变化。从社保领取的养老金基本上由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。基础养老金是按照当地平均工资的一定比例发放的，跟个人养老账户没有关系;而个人账户养老金就是从个人养老账户中提取...